Analyse und Reporting von HR-Daten mit Power BI

Institut: Berger Bildungsinstitut
Bereich: Wirtschaft

Kursbeschreibung

Im Rahmen dieses Kurses werden Kenntnisse im Bereich Analyse und Reporting von HR-Daten mit Power BI vermittelt. Der Schwerpunkt liegt auf der digitalen Verarbeitung, Analyse und Auswertung personalbezogener Daten sowie der Erstellung von Reports und Visualisierungen mit Microsoft Power BI. Im Bereich HR-Datenanalyse werden grundlegende Methoden zur Organisation, Verwaltung und Auswertung personalbezogener Informationen behandelt. Dazu gehören unter anderem die Strukturierung von HR-Daten, die Analyse von Kennzahlen sowie die Erstellung datenbasierter Auswertungen für Personalprozesse. Ergänzend werden Grundlagen des HR-Reportings und der Datenvisualisierung vermittelt. Die Teilnehmenden lernen Methoden zur Aufbereitung, Darstellung und Visualisierung von Personaldaten kennen. Dazu gehören insbesondere die Erstellung von Dashboards, Berichten und Kennzahlenanalysen mit Microsoft Power BI. Darüber hinaus behandelt der Kurs digitale Zusammenarbeit, Dokumentation von Arbeitsprozessen sowie organisatorische Anforderungen an Datenschutz, Datensicherheit und den strukturierten Umgang mit digitalen Anwendungen. - Grundlagen der Analyse von HR-Daten - Grundlagen des HR-Reportings - Einführung in Microsoft Power BI - Datenaufbereitung und Datenanalyse - Erstellung von Dashboards und Reports - Visualisierung von HR-Kennzahlen - Analyse personalbezogener Daten - Strukturierung und Verwaltung von HR-Daten - Dokumentation und Organisation von Arbeitsprozessen - Digitale Zusammenarbeit und Kollaborationstools - Grundlagen des Datenschutzes: BDSG und EU-DSGVO - Datensicherheit und Zugriffsschutz
Datum
auf Anfrage
Dauer
40 Tage
Ort
online, zu festen Unterrichtszeiten
Kontakt
Beratung Berger
Straße
Kölnische Straße 5
PLZ
34117
Ort
Kassel
Land
Deutschland
Bundesland
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Ziele
Analyse von HR-Daten, Reporting von HR-Daten, Power BI, PowerBI, HR-Analytics, Personalcontrolling, HR-Reporting, Digitale HR-Prozesse, Digitale Personalarbeit, Human Resources, HR-Management, Datenanalyse, Datenvisualisierung, Business Intelligence, BI-Tools, Reporting-Tools, Dashboards, HR-Kennzahlen, KPI-Analyse, Personalplanung, Digitale Personalverwaltung, Datenmanagement, Prozessmanagement, Workflow-Management, Organisationsentwicklung, Digitale Arbeitsprozesse, Moderne Personalarbeit, Tabellenkalkulation, Datenaufbereitung, Microsoft Power BI, Berichterstellung, Datenbasierte HR-Steuerung, Digitale Zusammenarbeit, Kollaborationstools, Dokumentation, Datenschutz DSGVO, BDSG, Datensicherheit, Datenorganisation, Office-Anwendungen, Excel für HR, Reporting-Prozesse, Unternehmenskennzahlen, Analyse personalbezogener Daten, Digitale Organisation, HR-Digitalisierung
Zielgruppe
Dieser Kurs richtet sich an Personen, die Kenntnisse im Bereich Analyse und Reporting von HR-Daten mit Power BI erwerben oder erweitern möchten. Besonders geeignet ist die Weiterbildung für Mitarbeitende aus Personalwesen, Verwaltung, Controlling oder kaufmännischen Tätigkeitsfeldern sowie für Personen mit Interesse an Datenanalyse, Reporting und digitalen HR-Prozessen.
Zertifikat(e)
Zertifikat
Kosten
kostenlos
Förderungen
ja
Kursnummer
6398

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