SAP User SuccessFactors (Human Capital Management - HCM)

Institut: Berger Bildungsinstitut
Bereich: Wirtschaft

Kursbeschreibung

Erlerne den professionellen Einsatz von SAP im Human Capital Management (HCM) und steuere Personalprozesse effizient. Pflege und verwalte Stammdaten, organisiere Organisationsstrukturen und optimiere Recruiting- sowie Bewerbermanagementprozesse. Steuere Lohn- und Gehaltsabrechnungen präzise, verwalte Arbeitszeiten und integriere Urlaubsanträge in SAP. Nutze leistungsstarke Tools für Talentmanagement, Personalentwicklung und Schulungsverwaltung. Erstelle aussagekräftige Berichte, analysiere HR-Kennzahlen und verknüpfe HCM mit Finanz- und Logistikmodulen. In dieser Weiterbildung eignest Du Dir praxisnahes Wissen an, um SAP-Prozesse strategisch zu optimieren. Fallstudien und realitätsnahe Übungen bereiten Dich gezielt auf den täglichen Arbeitsalltag und eine SAP-Zertifizierung vor. Einführung in SAP und Grundlagen des Human Capital Management (HCM): - Überblick über SAP und seine Rolle im Human Capital Management - Grundlagen des HCM und deren Bedeutung im Unternehmenskontext - Struktur und Komponenten von SAP im Kontext des Human Capital Managements SAP-Benutzeroberfläche und Navigation im HCM: - Erläuterung der SAP-Benutzeroberfläche im Kontext des HCM - Effiziente Navigation in den relevanten Modulen für das Human Capital Management - Anpassung der Benutzeroberfläche für HCM-spezifische Anforderungen Stammdatenmanagement im Human Capital Management: - Pflege von Mitarbeiterstammdaten für HCM-spezifische Zwecke - Verwaltung von Organisationsstrukturen, Positionen und Stellenbeschreibungen - Einsatz von SAP-Tools zur Optimierung von Stammdaten im HCM Personalentwicklung und Schulungsmanagement mit SAP: - Planung und Durchführung von Mitarbeiterentwicklungsmaßnahmen - Verwaltung von Schulungen und Weiterbildungen im SAP-System - Integration von Talentmanagement- und Schulungsmanagementprozessen in SAP Personalabrechnung und Zeitmanagement mit SAP: - Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen in SAP - Verwaltung von Arbeitszeiten, Urlaubsanträgen und Zeiterfassung im SAP-System - Integration von Personalabrechnungs- und Zeitmanagementprozessen in SAP Recruiting und Bewerbermanagement mit SAP: - Anzeigenschaltung und Bewerbungsverwaltung in SAP - Auswahlprozesse und Einstellungsmanagement im SAP-System - Integration von Recruiting- und Bewerbermanagementprozessen in SAP Performance Management und Zielvereinbarungen in SAP: - Durchführung von Leistungsbeurteilungen und Zielvereinbarungen - Verknüpfung von individuellen Zielen mit Unternehmenszielen - Einsatz von SAP-Tools zur Optimierung von Performance Managementprozessen Verknüpfung mit anderen SAP-Modulen im HCM: - Integration des HCM mit anderen SAP-Modulen (z.B., Finanzwesen, Materialwirtschaft) - Integrierte Geschäftsprozesse über verschiedene SAP-Bereiche hinweg mit Fokus auf HCM-spezifische Buchungen Reporting und Auswertungen im Human Capital Management: - Nutzung von Standardberichten für HCM-spezifische Auswertungen - Erstellung individueller Auswertungen im Kontext des Human Capital Managements - Interpretation von Berichten zur Optimierung von Personalprozessen SAP-Zertifizierungsvorbereitung im Human Capital Management: - Einführung in den Zertifizierungsprozess und -anforderungen - Strategien zur Vorbereitung auf die SAP-Zertifizierungsprüfung im Bereich Human Capital Management - Praktische Übungen und Simulationsprüfungen Praxisorientierte Anwendung im HCM mit SAP: - Anwendung von SAP im Human Capital Management im täglichen Arbeitsumfeld - Fallstudien und praxisnahe Übungen im Kontext des Human Capital Managements - Lösung von realen Herausforderungen im HCM mit SAP Aktuelle Entwicklungen und Trends im SAP Human Capital Management: - Informationen zu neuen Funktionen und Entwicklungen im SAP-Modul Human Capital Management - Umgang mit aktuellen technologischen Trends im Bereich des Human Capital Managements mit SAP
Erlerne den professionellen Einsatz von SAP im Human Capital Management (HCM) und steuere Personalprozesse effizient. Pflege und verwalte Stammdaten, organisiere Organisationsstrukturen und optimiere Recruiting- sowie Bewerbermanagementprozesse. Steuere Lohn- und Gehaltsabrechnungen präzise, verwalte Arbeitszeiten und integriere Urlaubsanträge in SAP. Nutze leistungsstarke Tools für Talentmanagement, Personalentwicklung und Schulungsverwaltung. Erstelle aussagekräftige Berichte, analysiere HR-Kennzahlen und verknüpfe HCM mit Finanz- und Logistikmodulen. In dieser Weiterbildung eignest Du Dir praxisnahes Wissen an, um SAP-Prozesse strategisch zu optimieren. Fallstudien und realitätsnahe Übungen bereiten Dich gezielt auf den täglichen Arbeitsalltag und eine SAP-Zertifizierung vor. Einführung in SAP und Grundlagen des Human Capital Management (HCM): - Überblick über SAP und seine Rolle im Human Capital Management - Grundlagen des HCM und deren Bedeutung im Unternehmenskontext - Struktur und Komponenten von SAP im Kontext des Human Capital Managements SAP-Benutzeroberfläche und Navigation im HCM: - Erläuterung der SAP-Benutzeroberfläche im Kontext des HCM - Effiziente Navigation in den relevanten Modulen für das Human Capital Management - Anpassung der Benutzeroberfläche für HCM-spezifische Anforderungen Stammdatenmanagement im Human Capital Management: - Pflege von Mitarbeiterstammdaten für HCM-spezifische Zwecke - Verwaltung von Organisationsstrukturen, Positionen und Stellenbeschreibungen - Einsatz von SAP-Tools zur Optimierung von Stammdaten im HCM Personalentwicklung und Schulungsmanagement mit SAP: - Planung und Durchführung von Mitarbeiterentwicklungsmaßnahmen - Verwaltung von Schulungen und Weiterbildungen im SAP-System - Integration von Talentma…
Datum
auf Anfrage
Dauer
30 Tage
Ort
online, zu festen Unterrichtszeiten
Kontakt
Beratung Berger
Straße
Kölnische Straße 5
PLZ
34117
Ort
Kassel
Land
Deutschland
Bundesland
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Ziele
SAP HCM Kurs, SAP Human Capital Management Weiterbildung, SAP für Personalmanagement, SAP HCM Benutzeroberfläche lernen, SAP HCM Navigation, Stammdatenmanagement SAP, Personalentwicklung mit SAP, Schulungsmanagement SAP, Personalabrechnung SAP, Zeitmanagement SAP, SAP Recruiting, Bewerbermanagement SAP, Performance Management SAP, SAP Zielvereinbarungen, SAP Modulverknüpfung HCM, SAP HCM Reporting, SAP Auswertungen, Vorbereitung SAP Zertifizierung, Praxisanwendung SAP HCM, SAP Fallstudien HCM, Trends SAP HCM, SAP HCM Schulung, Anwenderkurs SAP HCM, Transaktionen in SAP HCM, Mitarbeiterdaten verwalten SAP, SAP Personalprozesse, SAP Module Personalmanagement, SAP HCM Praxisübungen, SAP HCM Berufsqualifikation
Zielgruppe
Der Kurs "SAP User SuccessFactors (Human Capital Management - HCM)" richtet sich an Fachleute im Bereich Human Capital Management (HCM), die ihre SAP-Kenntnisse vertiefen und durch eine offizielle Zertifizierung nachweisen möchten. Geeignet sowohl für erfahrene Mitarbeiter im Personalmanagement als auch für Einsteiger, die ihre Fähigkeiten im Human Capital Management mit SAP stärken wollen. Im Fokus stehen die Vermittlung spezifischer SAP-Kenntnisse im HCM-Bereich und die gezielte Vorbereitung auf die SAP-Zertifizierungsprüfung, um einen effizienten Einsatz von SAP im Human Capital Management sicherzustellen.
Zertifikat(e)
IHK-Abschluss
Kosten
kostenlos
Förderungen
ja
Kursnummer
5577

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