Resilienz Coach in nur 9 Tagen - für HR MitarbeiterInnen

Institut: X SIEBEN
Bereich: Persönlichkeit, Training

Kurs merken

Anmelden

Kursbeschreibung

[vc_row][vc_column][vc_column_text css=""] Live-Online-Event. Ihr Diplom-Lehrgang zum Resilienzcoach. Sie erhalten hier Techniken und Instrumente, um als Resilienz Coach durchzustarten. Erweitern Sie Ihre persönliche Resilienz und erwerben Sie praktisches Know how zur Unterstützung Ihrer MitarbeiterInnen, um selbstverantwortlich mit ihrer Gesundheit umzugehen.

Ihr Nutzen

Neueste Informationen und aktuelle Tools aus der Stress-und Resilienzforschung
TeilnehmerInnen und Unternehmen erhalten spezielle Inhalte und Instrumente zur Resilienzsteigerung und Förderung
AbsolventInnen sind mit diesem Know-how in der Lage Personen / MitarbeiterInnen in ihren Denk- und Handlungsmustern weiter zu entwickeln und mehr Widerstandskraft und Flexibilität zu erreichen
Die TeilnehmerInnen können Personen / MitarbeiterInnen unterstützen resilientes Verhalten im Lebens- und Arbeitsalltag gezielt einzusetzen und "gesund" leistungsfähig zu bleiben. ?

Ziele der Veranstaltung zum Resilienz Coach

Erweiterung der persönlichen Resilienz
Kennenlernen von aktuellen Tools und Standards zum Thema Stress und Resilienz
Erfolgreiche Anwendung von Analyse- und Diagnostikverfahren in der Praxis
Erwerb von praktischem Know How zur Unterstützung anderer Personen/Mitarbeiter selbstverantwortlich mit ihrer Gesundheit umzugehen.

Resilienz Coach - Inhalt

Grundlagen Stress/Resilienz
Bedeutung der Resilienz für Unternehmen und Mitarbeiter
Faktoren eines exzellenten Coachings
Nachhaltige Coaching-Methoden
Schlüsselfaktoren und Schritte zur Förderung der Resilienz
Resiliente Kommunikationstechniken
Achtsamkeits- und Entspannungstraining
Ganzheitliches Gesundheitsmanagement
AVEM Stress- und Resilienz-Diagnostik und Intervention
Spezielle Tools für Resilienz-Coaching.

Voraussetzung zum Erwerb des Diploms:

Vorbereitung zur Prüfung
Erfolgreich absolvierte mündliche und schriftliche Abschlussprüfung
Präsentation und Verteidigung Ihrer Projektarbeit.

Zielgruppe

Personen, die ihr Wissen und ihre persönliche Resilienz erweitern wollen. MitarbeiterInnen im Bereich HR bzw. betriebl. Gesundheitsmanagement. Führungskräfte; Betriebsräte Lebens- und SozialberaterInnen, TrainerInnen, etc.

Methodik / Didaktik / Vorgehensweise

Referate, Einzel- und Gruppenarbeiten anhand konkreter Fallbeispiele bilden die methodische Grundlage der Veranstaltung. Für die Aneignung der theorethischen Grundlagen des Fachgebiets im Selbststudium sind 30 Lehreinheiten (LE; 1 LE = 45 min) vorgesehen. Zum Erwerb des Resilienz Coach Diploms erarbeiten und präsentieren Sie eine Projektarbeit, hierfür werden 18 LE veranschlagt. Im Detail:

Theorie

Mittels gut strukturierter Skripten bzw. PowerPoint Präsentationsunterlagen werden die Lehrinhalte vermittelt. Sie können die Unterlagen auch für Ihr Selbststudium verwenden.

Wissen

Zum Abschluss jedes Kapitels bzw. Moduls wird das erworbene Know-how mittels erprobter Wissensfragen überprüft. Unsere langjährige Erfahrung zeigt, dass diese Vorgehensweise auch im Hinblick auf die Vorbereitung zur Abschlussprüfung hilfreich ist.

Sichern

Am Ende jedes Kapitels bzw. Moduls werden die relevanten Keywords bzw. Fachbegriffe noch einmal besprochen bzw. erläutert.

Üben

Die theoretischen Inhalte werden in jedem Kapitel bzw. Modul in Form von Fall- bzw. Übungsbeispielen gefestigt.

Gruppenarbeiten

Durch die Arbeit in Gruppen wird die Teamfähigkeit der TeilnehmerInnen gefördert.

Präsentationen

Sämtliche TeilnehmerInnen präsentieren die Erkenntnisse ihrer Projektarbeiten vor dem Auditorium. [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]

Ihr Nutzen

Neueste Informationen und aktuelle Tools aus der Stress-und Resilienzforschung
TeilnehmerInnen und Unternehmen erhalten spezielle Inhalte und Instrumente zur Resilienzsteigerung und Förderung
AbsolventInnen sind mit diesem Know-how in der Lage Personen / MitarbeiterInnen in ihren Denk- und Handlungsmustern weiter zu entwickeln und mehr Widerstandskraft und Flexibilität zu erreichen
Die TeilnehmerInnen können Personen / MitarbeiterInnen unterstützen resilientes Verhalten im Lebens- und Arbeitsalltag gezielt einzusetzen und "gesund" leistungsfähig zu bleiben. ?

Ziele der Veranstaltung zum Resilienz Coach

Erweiterung der persönlichen Resilienz
Kennenlernen von aktuellen Tools und Standards zum Thema Stress und Resilienz
Erfolgreiche Anwendung von Analyse- und Diagnostikverfahren in der Praxis
Erwerb von praktischem Know How zur Unterstützung anderer Personen/Mitarbeiter selbstverantwortlich mit ihrer Gesundheit umzugehen.