Employee Wellbeing
Institut: Deutsche Akademie für ManagementBereich: Wirtschaft
Seminarart: Weiterbildung/Spezialisierung
Kursbeschreibung
In diesem Lehrgang erwerben Sie fundiertes Wissen über die verschiedenen Dimensionen des Employee Wellbeings – von psychischem und sozialem Wohlbefinden bis hin zu Work-Life-Balance und digitaler Resilienz. Sie lernen, wie gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen geschaffen, individuelle und organisationale Resilienz gestärkt und flexible Arbeitsmodelle wirksam gestaltet werden. Darüber hinaus entwickeln Sie Kompetenzen zur strategischen Integration von Wellbeing-Maßnahmen in die Unternehmenskultur und lernen, praxisnahe Konzepte eigenständig zu planen und umzusetzen. Dabei berücksichtigen Sie sowohl wissenschaftliche Erkenntnisse als auch aktuelle Herausforderungen moderner Arbeitswelten.
Wenn Sie diese Spezialisierung erfolgreich belegen, sind die Module im Lehrgang Certified Human Resource Manager anrechenbar.
Durch diesen Lehrgang erwerben Sie 21 CEU (Continuing Education Units). Ergänzend kann Ihnen die DAM eine Bestätigung über 9 ECTS (European Credit Transfer System) ausstellen. Die Anerkennung der Punkte obliegt der jeweiligen Hochschule.
Beginn
01.03.2026
Ende
31.08.2026
Dauer
6 Monate
E-Mail
Kontakt
Students Office
Tel: 030/405088830
Fax: 030/405088839
Straße
Margaretenstraße 38
PLZ
12203
Ort
Berlin
Land
Deutschland
Bundesland
---
Fax
0049304050 888 39
Zugelassen wird zum Spezialisierungslehrgang, wer:
die Hochschulreife oder eine abgeschlossene Berufsausbildung nachweisen kann
oder über fünf Jahre Berufserfahrung verfügt.
Sollten Sie diese Voraussetzungen nicht erfüllen, können Sie eine Einzelfallentscheidung bewirken.
Zielgruppe
Der Lehrgang richtet sich an alle, die das Wohlbefinden von Mitarbeitenden gezielt fördern möchten. Besonders profitieren Personen, die in Transformationsprozessen, Remote-Work-Umgebungen oder Change-Projekten tätig sind und das Thema Employee Wellbeing strategisch verankern möchten.
Zertifikat(e)
Zertifikat im Human Resource Management:
Employee Wellbeing
Kosten
€ 1.080
Sie haben die Möglichkeit zu entscheiden, in welchem Zahlungsmodus Sie Gebühren bezahlen: Verkürzter Zahlungsmodus: 3 Monatsraten zu 360 € = 1.080 € oder Regulärer Zahlungsmodus: 6 Monatsraten zu 190 € = 1.140 € Übrigens: Ihr gewählter Zahlungsmodus hat keinen Einfluss auf Ihre Lehrgangs- und Betreuungszeit. Reguläre Lehrgangsdauer ist sechs Monate mit der kostenlosen Möglichkeit auf zwölf Monate zu verlängern!
Sie haben die Möglichkeit zu entscheiden, in welchem Zahlungsmodus Sie Gebühren bezahlen: Verkürzter Zahlungsmodus: 3 Monatsraten zu 360 € = 1.080 € oder Regulärer Zahlungsmodus: 6 Monatsraten zu 190 € = 1.140 € Übrigens: Ihr gewählter Zahlungsmodus hat keinen Einfluss auf Ihre Lehrgangs- und Betreuungszeit. Reguläre Lehrgangsdauer ist sechs Monate mit der kostenlosen Möglichkeit auf zwölf Monate zu verlängern!
Kursnummer
S293
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